Remind about this as most seem to have it the other way around.
Reminder
21 Thursday Nov 2019
Posted Uncategorized
in21 Thursday Nov 2019
Posted Uncategorized
inRemind about this as most seem to have it the other way around.
25 Sunday Aug 2019
Posted by solheimconsult | Filed under Uncategorized
25 Sunday Aug 2019
25 Sunday Aug 2019
Posted Uncategorized
inENK versus AS, ansatt versus AS, skatt :
For spørsmålet om hva som lønner seg best skattemessig og økonomisk, om er ansatt i AS/NUF ved at tar ut overskudd i lønn eller utbytte samt ENK versus AS/ NUF som ansatt.
AS |
ENK |
||
Tekst |
beløp |
Tekst |
beløp |
Overskudd / lønn | 300000 | Overskudd | 300000 |
Skatt | 61571 | Skatt 23 % | 69000 |
Arbeidsgiveravgift | 42300 | Trygde avgift 11,4 % | 34200 |
0 | 0 | ||
Netto | 196129 | 196800 | |
Overskudd / lønn | 1000000 | Overskudd | 1000000 |
Skatt | 340787 | Skatt 23 % | 230000 |
Arbeidsgiveravgift | 141000 | Trygde avgift 11,4 % | 114000 |
Netto | 518213 | Netto | 656000 |
AS el. NUF, at | ansatt versus | ikke ansatt | |
(at tar ut eller | ikke tar ut | utbytte.) | |
Eks. 1: | AS/NUF | Ansatt | |
Tekst |
beløp |
Tekst |
beløp |
Overskudd / lønn | 100000 | Overskudd / lønn | 100000 |
Skatt 23 % | 23000 | Tabell | 8258 |
0 | Arbeidsgiveravgift | 14100 | |
0 | 0 | ||
Netto etter skatt | 77000 | Netto etter skatt | 77642 |
For AS om tar ut utbytte: 23% | 59290 | ||
Eks. 2: | AS/NUF | Ansatt | |
Tekst |
beløp |
Tekst |
beløp |
Overskudd / lønn | 300000 | Overskudd / lønn | 300000 |
Skatt 23 % | 69000 | Tabell | 61571 |
0 | Arbeidsgiveravgift | 42300 | |
0 | 0 | ||
Netto etter skatt | 231000 | Netto etter skatt | 196129 |
For AS om tar ut utbytte: 23% | 177870 igjen netto | ||
Eks. 3: | AS/NUF | Ansatt | |
Tekst |
beløp |
Tekst |
beløp |
Overskudd / lønn | 400000 | Overskudd / lønn | 400000 |
Skatt 23 % | 92000 | Tabell | 96071 |
0 | Arbeidsgiveravgift | 56400 | |
0 | 0 | ||
Netto etter skatt | 308000 | Netto etter skatt | 247529 |
Fordel ansatt er om skal ha lån, AS kan og låne selv om lettere som ansatt med inntekt og vise til samt en del trygghetsfaktorer som sykepenger osv. Som ansatt.
Det er og mange andre faktorer som spiller inn og må ta stilling til, dette er bare en enkel oversikt.
Per 2019, med forbehold.
ØS
24 Saturday Aug 2019
Posted Uncategorized
inInnlevering av oppgaver eller skjemaer til Norske Myndigheter. Innlevering av Annual Return, årsrapport, Annual Accounts, årsregnskap, Dormant Company Accounts til companieshouse og tax report eller skattefritak for det engelske selskapet til HM Revenue & Customs (HMRC), for NUF.
Endring av engelsk adresse og annet til companieshouse for selskapet.
Oppretting av enkeltmannsforetak.
Oppretting av nuf.
Oppretting av AS og foreninger. Endringer eller oppdatering i alle typer selskaper.
Alt innen oppstart, endringer og drift av alle typer selskaper.
24 Saturday Aug 2019
Posted Uncategorized
in24 Saturday Aug 2019
Posted Uncategorized
inFor spørsmålet om hva som lønner seg best skattemessig og økonomisk, om er ansatt i AS/NUF ved at tar ut overskudd i lønn eller utbytte samt ENK versus AS/ NUF som ansatt. Fordel ansatt er om skal ha lån, AS kan og låne selv om lettere som ansatt med inntekt og vise til samt en del trygghetsfaktorer som sykepenger osv. Som ansatt. Det er og mange andre faktorer som spiller inn og må ta stilling til, dette er bare en enkel oversikt.
24 Monday Nov 2014
Posted Uncategorized
inInnlevering av oppgaver eller skjemaer til Norske Myndigheter.
Innlevering av Annual Return, årsrapport, Annual Accounts, årsregnskap, Dormant Company Accounts til companieshouse og tax report eller skattefritak for det engelske selskapet til HM Revenue & Customs (HMRC), for NUF.
Endring av engelsk adresse og annet til companieshouse for selskapet.
Oppretting av enkeltmannsforetak.
Oppretting av nuf.
Oppretting av AS og foreninger. Endringer eller oppdatering i alle typer selskaper.
Alt innen oppstart, endringer og drift av alle typer selskaper.